Kế toán Việt Hưng – Lịch nghỉ tết 2020 của nhà nước: Thủ tướng Nguyễn Xuân Phúc tại Công văn số 9087/VPCP-KGVX ngày 07 tháng 10 năm 2019 đồng ý với đề xuất về việc nghỉ Tết Âm lịch năm 2020. Bộ Lao động Thương binh và Xã hội thực hiện theo chỉ đạo Thủ tướng ban hành Thông báo 4544/TB-LĐTBXH về lịch nghỉ tết 2020 của học sinh, cán bộ, công chức, viên chức và người lao động.
7 ngày – Nghỉ tết 2020 từ ngày nào?
– Cán bộ, công chức, viên chức và người lao động của các cơ quan hành chính, sự nghiệp, tổ chức chính trị, tổ chức chính trị – xã hội (sau đây gọi là công chức, viên chức) nghỉ Tết Âm lịch năm 2020 liền 07 ngày, từ thứ Năm ngày 23 tháng 01 năm 2020 đến hết thứ Tư ngày 29 tháng 01 năm 2020 (tức là từ ngày 29 tháng Chạp năm Kỷ Hợi đến hết ngày mùng 5 tháng Giêng năm Canh Tý).
– Do ngày 25 tháng 01 năm 2020 và ngày 26 tháng 01 năm 2020 (tức ngày Mùng 1 và Mùng 2 Tết Âm lịch) trùng vào thứ Bảy và Chủ Nhật là ngày nghỉ hằng tuần nên công chức, viên chức sẽ nghỉ bù vào ngày 28 tháng 01 năm 2020 và ngày 29 tháng 01 năm 2020 (tức ngày Mùng 4 và Mùng 5 Tết Âm lịch).
⇒ Từ năm 2021, lịch nghỉ tết Âm lịch cụ thể hàng năm đối với toàn bộ người lao động trong các doanh nghiệp sẽ do Thủ tướng Chính phủ quyết định, thay vì cho phép chủ doanh nghiệp (theo Bộ luật Lao động 2019 có hiệu lực từ ngày 01/01/2021)
– Các cơ quan, đơn vị thực hiện lịch nghỉ trên lưu ý thực hiện: bố trí, sắp xếp các bộ phận làm việc hợp lý để giải quyết công việc liên tục, đảm bảo tốt công tác phục vụ tổ chức, nhân dân (lịch nghỉ tết 2020 của nhà nước)
– Các cơ quan, đơn vị không thực hiện lịch nghỉ cố định thứ Bảy và Chủ Nhật hằng tuần, sẽ căn cứ vào chương trình, kế hoạch cụ thể của đơn vị để bố trí lịch nghỉ cho phù hợp.
– Bộ Lao động – Thương binh và Xã hội trân trọng thông báo để các cơ quan, tổ chức và nhân dân biết, tiện liên hệ công việc
Nghỉ tết 2020 được hưởng lương mấy ngày?
– Căn cứ theo Khoản 1, Điều 97 Bộ luật Lao động 2012, những người lao động do đặc thù công việc, đi làm vào ngày lễ sẽ được hưởng ít nhất bằng 300% tiền lương chưa kể tiền lương ngày lễ, ngày nghỉ có hưởng lương đối với người lao động hưởng lương ngày.
– Theo Điều 115 Bộ luật Lao động cũng quy định, người lao động sẽ được hưởng 100% tiền lương ngày của ngày nghỉ lễ, Tết.
Ngoài ra, trường hợp người lao động làm việc vào ban đêm thì được trả thêm ít nhất bằng 30% tiền lương tính theo đơn giá tiền lương, hoặc tiền lương theo công việc của ngày làm việc bình thường.
– Với tiền thưởng dịp Tết Dương lịch, Khoản 1, Điều 103 Bộ luật Lao động quy định, tiền thưởng là khoản tiền mà người sử dụng lao động thưởng cho người lao động căn cứ vào kết quả sản xuất kinh doanh hằng năm và mức độ hoàn thành công việc của người lao động.
– Quy chế thưởng do người sử dụng lao động quyết định và công bố công khai tại nơi làm việc sau khi tham khảo ý kiến của tổ chức đại diện tập thể lao động tại cơ sở (lịch nghỉ tết 2020 của nhà nước)
Theo đó, pháp luật không quy định cứng về việc bắt buộc người sử dụng lao động phải có thưởng Tết cho người lao động.
| Theo Luật sư Nguyễn Thụy Hân, Phụ trách mạng Cộng Đồng Ngành Luật của LawSoft, Thông báo này chỉ áp dụng đối với cán bộ, công chức, viên chức và người lao động trong các cơ quan hành chính, sự nghiệp, tổ chức chính trị, tổ chức chính trị – xã hội. Còn người lao động tại Doanh nghiệp ngoài nhà nước sẽ áp dụng Lịch nghỉ Tết Âm lịch 2020 theo Điểm b Khoản 1 Điều 115 Bộ luật Lao động 2012, Điều 8 Nghị định 45/2013/NĐ-CP (Người sử dụng lao động có trách nhiệm thông báo phương án nghỉ Tết Âm lịch cho người lao động trước khi thực hiện ít nhất 30 ngày). Chậm nhất là 25/12/2019, Doanh nghiệp phải thông báo Lịch nghỉ Tết Âm lịch 2020 cho người lao động với trường hợp bắt đầu nghỉ Tết vào ngày 24/01/2020 và ngày 24/12/2019 với trường hợp bắt đầu nghỉ Tết vào ngày 23/01/2020 |